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[单选]  俄亥俄州立大学的领导行为研究发现的两类相对独立的领导行为维度是( )

发布时间:2024-03-05 0次
A员工导向行为和服务导向行为B体贴精神和着手组织C领导支持和工作促进D目标重点和互相促进
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